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ファイル・規程管理

KiteRa Biz

社内規程DXサービス
\規程管理0時間、新旧対照表作成2秒へ/ 社内規程や労使協定書の作成・編集・管理・申請・周知を一元化。 | SmartHR連携により、従業員情報の登録と効率化。SmartHRに登録されている入社日に合わせ、自動でKiteRa Bizの招待メールを送信。また、退職済になるとアカウントを自動削除いたします。
2025年下期アワード受賞

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就業規則

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Everidays for SmartHR

ファイル・規程管理

Everidays for SmartHR

グループ企業も横断して管理できる、SmartHR専用のクラウドストレージ
従業員とファイル共有できる、SmartHR専用のクラウドストレージ | 就業規則やマニュアルなど、多くの書類を安全に保管し従業員と共有できます。SmartHRのIDで利用でき、雇用形態や部署などで権限設定も可能です。リンクURL発行や外部への転送も可能で、直接SmartHR内に添付するなど、幅広く活用できます。 【アップデート】グループ企業などで複数テナントで管理している場合も、グループ企業横断で利用や管理できるようになりました(企業アカウント管理オプションリリース)
2025年下期アワード受賞

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安否確認サービス2

安否・安全

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安否確認の一斉送信と集計作業を自動化
直感的に操作できるデザインで地震・津波・特別警報の安否確認を自動送信・自動集計 | 安否確認はいつ何時発生するかわかりません。SmartHR連携により、SmartHRの従業員が入社したタイミングに瞬時に登録、退職のタイミングで瞬時に削除を実現し、入社当日から安否確認を利用可能にします。
2025年下期アワード受賞

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労務相談ロボット

業務効率・自動化

労務相談ロボット

労務相談への迅速な初動対応と適切なエスカレーションを、AIチャット「労務相談ロボット」が強力にサポート。 | 労務相談ロボットは、アドホックな対応が求められる労務相談に活用できるAIソリューションです。 労務相談への対応には、初動において迅速に適切な対応を行うことが重要となります。「本社や親会社にエスカレーションするのか」「専門家に相談すべきか」緊急度、重要度、リスク等の観点から一次切り分けの初動をサポートします。 SmartHRと連携することで、ホーム画面から素早く労務相談ロボットへアクセスすることが可能です。
アドバンテッジ ピディカ

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アドバンテッジ ピディカ

低コストで操作も結果をわかりやすい"エンゲージメントサーベイ" | 「エンゲージメント×メンタルヘルス」で離職予兆を早期発見。改善に直結する組織サーベイ。 アドバンテッジ ピディカは、低コストで運用しやすく、組織課題の早期発見から具体的な改善までを支援します。 SmartHRと連携することで、従業員情報の一括登録・更新が可能です。 アドバンテッジ タフネス、アドバンテッジ ウェルビーイング DXPと組み合わせることで、より包括的な健康経営を行うことができます。
アドバンテッジ ウェルビーイング DXP

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膨大なデータを一元管理・成果につなげるDXP | 人事・健康データを一元化しアクションへ。アドバンテッジ ウェルビーイング DXPは、散在する人事労務データや健康データを集約・分析し、組織改善のPDCAを回すためのDXプラットフォームです。 人的資本の情報開示に必要なデータの質向上と、実効性のある健康経営を両立させます。 SmartHRと連携することで、従業員情報の一括登録・更新が可能です。 アドバンテッジ タフネス、アドバンテッジ ピディカと組み合わせることで、より包括的な健康経営を行うことができます。

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